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国家公務員定年３０年度に６５歳 改正案提出へ
2/19 22:12
https://www.topics.or.jp/articles/-/325618政府は、現在６０歳の国家公務員の定年を２０２２年度から２年ごとに１歳ずつ引き上げ、３０年度に６５歳とする方針を固めた。６０歳に達した局長などの管理職を下位のポストに移す「役職定年制」も導入する。３月上旬にも国家公務員法などの改正案を提出し、今国会成立を目指す。関係者が１９日、明らかにした。
政府は当初、３年ごとに１歳ずつ引き上げ、３４年度に６５歳とする案を軸に検討していたが「経験豊富な職員の退職を防ぐには早期の実現が望ましい」と判断した。人事院は昨年８月、国家公務員の定年を６５歳まで段階的に引き上げるよう国会や内閣に要請している。 - 安定生活65年出来るね喜べ
- 公務員や正社員といった既得権者の正体は日本を破壊しようとする在やチョン
ここのままだと日本は連中に滅ぼされる
いまこそ国民が一丸となって安倍首相の戦いに協力しなきゃ駄目
日本から公務員や正社員や経営者や株主や年金生活者や生活保護受給者や
契約社員やパートやアルバイト、専業主婦といったすべての既得権者を一掃して
この国の主権をオレたち日本国民の手に取り戻す
それこそが安倍首相の唱えるアベノミクス
オレたち国民を守ることが出来るのは安倍首相しかいないんだ - そして退職後から年金全額支給。
- 何がなんでも働けっていうなら65でも短いくらいじゃないの
60過ぎると再就職といっても職が限られるからいいと思う
民間も全部そうしたらいいのに - 65歳ってそんなに体もあたまも
- むしろ公務員は早期退職させろよ
経験豊富じゃなくて何も出来ないままジジイになる連中ばかりじゃねーか - 定年退職者がいる年といない年ができて
人数バランスがおかしくならないか？ - ただでさえ再任用が働かないのに、
役職定年したら元下の業務指示に従うとは思えん - そして、年金７０歳から強制！
- 65まで働いてもいいけど、公務員は退職金多いんだから全社平均まで減らせよ
- 再雇用で全員介護職、給料も新人並でいいんじゃないか
- いいねえ！年金が遅れるんだろ？
超賛成だわ - >>13
公務員に老人が必要でしか？
高い賃金で今後人口減っていくよ
2030年って団塊消えてるかもしれない - >>1
その前に人数減らせ - >>14
採用を減らします！ - まあ、定年延長はこれでいいと思うけど、同時に給与抑制策を施行しないと国民の理解は得られないでしょ。
公務員だけ６５歳まで職場の心配しないで良くて生涯賃金も大幅上乗せされるってのは筋が悪い。
昇給延伸を早期から実施して５５歳定年の頃の生涯賃金を物価水準を調整して６５歳で得られるようにするべき。
退職金算出の計算式も変えないとひどいことになるだろうしね。 - >>15
勤続年数に対する支給率は今だって頭打ちがあるんじゃね？
65になると具体的にどう「ひどいこと」になりうる想定なのかわからん。 - 民間の半分は５０前で切られるのに
- 若いやつのが賃金安くて使いやすいのにさ、公務でなにやってんだ？
- >>18
選挙政策の要員
- そもそも30年後に麻生とか団塊世代は寿命尽きてる可能性ある
公務員が多すぎる時代になる
- 無駄なことを
ポスト足りないだろ - まあ消費税２０％への布石だな
- 60歳で引退したかったら自己都合退職で退職手当の支給率が下がるのか。
- >>23
今でも55歳以上とか一定要件以上は自己都合も定年も支給率は同じ
多分定年が伸びても同様の扱いは残るだろう
定年を100歳にして全員自己都合にさせたれなんてのは甘い考え - 余計なことしてないでさっさと4ねよクズキムチアベ
- 今意思決定してるバカ世代を温存w
- どうせ今日決まったんだろ。
- 勤続35年を超えるとこれ以上は退職金は増えない。
高卒が19で入って54で辞めても65で辞めても退職金はいっしょ。 - >>29
まあ飴にもならないことを理解できてないな。だまされると思っている確信犯かもしれんが
- >>29
55歳からは原則昇給停止だから増える要素なくなるけど、
54と55だと月給変わりうるから若干増えるんじゃね？ - その前にコロナウイルスやれよ
- 本省勤務は人足らない上にブラック度合いが増強して退職増えてんだけどな
医師同様お前らが思ってるより優遇されてねーよ
身近な人間にそういう職種おらんならわからんだろうが - >>32
知ってるよ。本当に飴をあげたいなら給料増額とかを先にいうだろうから
- >>1
アホか - 経団連の中西は、４０才で首を切れと吠えているのに、
税金で飯を食わす国営牧場の家畜たちは、
６５才までの長寿と天下り先での保養生活まで保障と。 - 消費税またあげないとならんな
- 黒川の定年延長はこのテストケースなのか
うちの会社にも定年延長の人はいるがみんな役職はなくなっている
黒川も一検察官なら定年延長は歓迎
高検検事長職は辞めるべき - 民間は50歳とか55で役停60歳で再雇用
賃金20～25%カットで65まで毎年更新
65歳からは話し合いみたいな感じなのに公務員だけズルくね？
60歳過ぎたら当然賃金カットされるんだよな？ - でも60過ぎて放り出されて雀の涙しか出ないバイトするよりはマシじゃね？
ただ民間も保証すべき - >>40
どうせ６５まで今と同じように働けでしょ少なくとも年金はこのままだとカットだし
- >>40
なんで雇用に「保証」や保障があるんだよバカwww
- 60過ぎたら嘱託とかでしょ？
- まだ団塊が支配するのかよ
- >>42
年金の支給開始を遅らせるために定年延長するんだが - >>48
でも判事とかの延長を見るとそれだけじゃない様な - >>51
政府は当初、３年ごとに１歳ずつ引き上げ、３４年度に６５歳とする案を軸に検討していたが「経験豊富な職員の退職を防ぐには早期の実現が望ましい」と判断した。元々そうじゃないからというか今日決めたんだろう
予算とかがいい加減とかなら確定だな
- うちの会社は定年後は時給1200円のパートになる
公務員だけずるい
生涯賃金は今までと変わらないように給料下げろよ - 今そんなことをやってる場合か
内定取り消しがないかヒヤヒヤしている - >>46
クソ高齢者は自分達の雇用が保障されることが企業存続に必要だってホンキで思ってるよ
- 60過ぎたら再雇用で週4日の短時間勤務でﾏﾀｰﾘ過ごせるほうがいい、って向きもあるだろうにな。
懲役が65まで延びるの勘弁してよ、って声もあるんじゃないか。 - 定年延長で退職が減ると
新規採用が抑制されないか？ - 公務員の60歳平均は2500万円だから抑制しないと
- これ無茶苦茶予算要るんじゃないか？
- 確か公務員も多いのは50代と20代なんだよな
氷河期がすっぽり抜けてる
50代を65まで働けるようにしないと結局キャリアも人手不足なんだよな
若者は少ないし突然氷河期入れても使える訳ないしな - >>53
50代を65まで働かせても人手不足なんだよバカw人材なんか払底してんの
- これはなんて名前の政治家の発案？
- 公務員は50歳定年でいいよ
- 年寄りは仕事の邪魔しかしないから居ないほうがマシ
- 上級国民が低賃金でアルバイトなんて出来ないからねｗｗｗ
下級国民は公務員と大企業の奴隷
- 70歳定年にして、天下りを全面禁止にするのが良い
- 桜を見る会でギャンギャンやってるのは
このためか審議されたら困るもんな
- >>62
いや、別に困らないだろ。 - >>62
改正案提出は政府側、与党だぞ。
65歳定年制になると、連合の支援を受ける民主党系が困ると？
どういう思考回路でそこに辿り着いた？ - 中国共産党みたいになってきた
- ×「経験豊富な職員の退職を防ぐには早期の実現が望ましい」
〇「経験不足の公務員は民間では使えない」 - 公務員が自分たち公務員の制度や給料を決めるんだから
もう腐りきるしかないよね
この国は朽ち果てるよ必ず - >>65
公務員「なぁに金なら腐るほど湧いてくる」 - 地方公務員は？
- 局長が60になったら係長やんの？
- 民間だと再雇用のシニアで
給料が1/3になったりするけど
公務員は定年延長で満額給料と退職金アップ
なんか？ - 1年ごとに2歳引き上げて2030年度に80歳の間違いでは？
- 安倍首相「公務員全体を60歳から65歳にしようとしてんだから、高検検事長の63歳を数カ月伸ばそうが、たいしたことねえじゃん。」
- 公務員こそ60才定年させろよ
そんで民間で職探させろ - >>71
人手不足の介護の現場に回れば良いのにね
６０歳以降ハンコ押すだけで年収７００万円は考えられないわ - 年金払うのいやだから五才上げることにしたのにそれ以上の給料を公務員には払うことにするのっておかしいだろ
公務員以外の年金削った分公務員の給料で消えていくだけ - >>72
そう
実質税金100％の公務員優遇年金 - 民間は45才くらいで早期退職させられ公務員だけ65才まで仕事なくても給料やるのか
特に地方公務員とか人あまってるだろ - 65定年までは右肩上がりの給与だろうな
そして65以降は再任用、70までは好きな形で働ける天国のような国じゃないか
やったね 安倍ちゃん
- いくら増税しても足らない訳だ
- 65歳まで2000万の年収で65歳から2ヶ月で100万の年金というオチ？
- 既に役所は再雇用してるじゃないか。
再雇用のままにしろよ。再雇用なら問題児を60歳を機に首切れるのに。思い切った部署異動（異動じゃないから）もできる。
あと、役職降りる本人も「貴方は再雇用だからヒラ」と言われ気持ちの整理が付きやすくて軋轢も下がる。 - 現状でも60で再雇用の制度はあるけど、一年更新の契約社員みたいなもんで基本役職なし。給与はそれまでのざっくり半分。
企業の定年後の嘱託みたいなもん。それをもう少し現役に近づけようてことだけど、あまり変わらない気がする。
- クソ高い国民年金の支払いから逃れる事が出来るんだよね
余り語られないけどこれも目的 - 人手不足だからこそ早期退職を推奨すべきなのだが
高給取りの頭でっかちになるから下が忙しくなる
若いのをどんどん雇って年寄りは早めに辞めさせるべき - 市役所の公務員は仕事をしているかのようなフリは上手いよなぁw
- 公務員も再雇用にしろよ
- >>87
公務員に再雇用なんて言うと怒られるよ
公務員に対しては再任用と言わないと
民間と違って、あなたの素晴らしい知識と経験を活かして少し働いて下さい、そのかわり民間を上回る給与と今までよりもはるかに緩い勤務環境を用意します、とおねがいされている立場だからおれは働きたくないが、どうしてもとお願いされている立場、それが再任用
- 給料下げろよ
- 若手の士気が下がるわ。
民間に行けないような人物ばかりの組織になる。
公務員を懐柔して、選挙対策だろ。 - >>90
票にならない若手が冷遇されるのはしょうがない
自業自得 - 何の専門性もない事務屋に年間840万を支払い続ける意味がわからない
しかも男女差なしにだよ
60過ぎの事務屋のババアが年収800万超えってめまいがするわ - 給料は毎年半分減らせよ
- 公務員定年は45程度でいいよ
暇そうにフリーセルしてるだけだろう - 数減らさないなら人件費という税金もかかるね
- 民間企業は、歳をとるとポストがなくなる
昔はあったんだけどな 窓際族なんて言われてた - 天下りできないと今度は飼い殺しか
早目に辞めて政治家になるか作家になるかタレントになるかしたほうがいい
- 若手登用を減らすのか新しいポスト作りに忙しくなるのか
どっちにしろ公務員安泰ですｗ - 公務員は退職早めて採用増やせよｗ
【今国会成立を目指す】国家公務員定年２年ごとに１歳ずつ引き上げ３０年度に６５歳 改正案提出へ
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