弊社、新卒初任給を上げた結果、10年目のぼくの給与を超える🤮

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1 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:37:08.13 ID:C8FyXk/iM

http://chimpo.sexchimpo

ナメるなよ😡
56すぞ😡

3 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:38:03.71 ID:aImjs/5z0
地獄だよ
4 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:38:06.83 ID:ZyoNoYl80
需要と供給だから仕方ない
今の若者の価値は10年目のおっさんよりも高いということ
5 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:38:12.50 ID:wiIQrXg80
氷河期初任給 18万円(1800ドル)
Z世大初任給 24万円(1600ドル)
6 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:38:14.98 ID:e0fAZXOU0
嫌なら辞めろ
お前の代わりはいくらでもいる
そんなんじゃどこに行っても通用しないぞ?
7 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:39:02.41 ID:YodOxOap0
ベースアップ以外で初任給上げる会社あるのかよ
8 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:40:20.88 ID:G+26PvNr0
一回辞めてもう一回入り直せば
14 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:42:45.43 ID:C8FyXk/iM
>>8
ガチでそのほうが給料上がる
31 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:49:18.07 ID:i4bS+sCnM
>>8
ああ、ケンモくんね
今後のご活躍をお祈りします
9 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:40:26.88 ID:TqU9MbLy0
もちろんイッチの給料も少し上がるんやろ?
16 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:43:19.42 ID:C8FyXk/iM
>>9
上がってないんだなあこれが
10 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:40:39.89 ID:AWZVY7Agd
退職してもっかい採用応募したらいいな
11 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:41:02.48 ID:Vlvq/ysfd
実際そういうことってあり得るの?
社員から不満が出てやる気に影響するだろ
17 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:44:41.00 ID:C8FyXk/iM
>>11
起きてる
ソースは弊社
正直会社としては全員の給与上げるのは嫌なんだろうと思う
だから採用に直結する新卒だけ社員にバレないように上げてると思われる
でも採用募集のページ見ればわかる
12 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:41:36.27 ID:KxCZrmZO0
転職しろよ
日本以外のすべての国では給料上げたかったら転職するのが普通
13 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:41:44.81 ID:ngEiMcpt0
なめすぎだから辞めなよ
15 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:43:06.15 ID:0gE2mKNP0
さっさと辞めて俺がいなくなって会社が回らなくなったザマー展開を見せてやれ
18 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:45:47.86 ID:izC4t/B40
労使交渉しないからこうなる。
19 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:45:48.88 ID:O8UCY43vd
弊社はそうならないように新卒社員だけ親会社採用にして解決したぞ!
20 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:46:06.76 ID:Klyl2EU60
10年でどれくらい昇給するの?
25 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:47:30.52 ID:C8FyXk/iM
>>20
4万くらい
26 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:48:08.08 ID:Klyl2EU60
>>25
上がんなすぎだろ
21 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:46:27.02 ID:9na7BABs0
パートの不満でならよく聞くわ
新しく入ったおばちゃんより先輩の仕事できるおばちゃんからやめてく地獄
なお経営者は理解してない模様
正社な俺は高みの見物
39 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:55:25.33 ID:y8LjrsdJa
>>21
パートの仕事とか直ぐ替えがきくからな
若い女性に取り替えた方が男性従業員のモチベーションが上がるだろ
22 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:46:36.59 ID:K01r/Vg40
なめられてるぞ
23 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:46:42.68 ID:KgsXyWt9x
うちは給料上げるかわりに派遣全部切っちゃって残業時間爆増で地獄みたいな雰囲気になってる。
俺も会社辞めようと思ってる。
30 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:49:12.76 ID:WiDb3NU0H
>>23
人手不足じゃなく奴隷不足だな
24 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:47:02.12 ID:rXRxArJi0
若者は消費するからな😤
27 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:48:29.93 ID:KmrtHQujH
はい退職代行
28 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:49:02.70 ID:r+pwh+vV0
俺なら新入社員に可能な限り嫌がらせするわ 給食わざと減らしたり
29 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:49:11.36 ID:sLqjhoFNM
俺も上がってなかったら考えるよ
給料入るの5月末だけど
32 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:50:49.27 ID:2RdQ7w+m0
マジでそうなったら俺は辞める
33 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:52:57.09 ID:cbrKAfEi0
給料の話横で話してると烈火とごとく切れてくる上司いるわな気色悪い
34 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:53:06.92 ID:8A0KDDjx0
日本は機能集団であるべき会社が共同体になってしまう
その共同体での規範(例えば年功序列)が破れるとき
急性アノミー(規範が緩んだことによる無規範状態)が起こり、個人が危ない
小室直樹さんの著作で読んだ
危機の構造とかだった気がする
35 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:53:45.31 ID:7ARjGQ620
そんな会社やめた方がええ
36 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:54:19.02 ID:FPAj1wRxd
これ転職しないやつはアホまであるわな
企業様がタダで新卒と同じ待遇にしてくれるなんて思うなよ
お前らは雇用契約結んでるだけだからな
37 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:54:26.32 ID:dwBHEv+B0
君はその額で生活できてただろう?
38 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2024/05/13(月) 08:55:20.33 ID:yBjcDY2r0
経年劣化だね

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