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- 1 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:17:01.98 ID:QujjEOgF0
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賃上げムードの中…企業で新卒初任給の「かさ増し」支給が横行するワケ
物価高などで実質賃金が目減りする中、今年度賃上げを実施する(予定含む)企業は84.8%で、2016年度以降で最大となった。規模別では大企業89.9%に対し中小企業84.2%と5.7ポイント差があるとはいえ、中小企業でも賃上げが進みつつある(東京商工リサーチ 23年度「賃上げに関するアンケート」調査から)。
「今年は売り上げ、利益が伸びていない中小企業でも無理して賃上げしているところが見られます。これまで会社に忖度してきた労組に火がついてスト権を確立して交渉に臨み、世間の賃上げムードにのまれた経営側がそれに応じたケースが少なくありませんでした。日本で本格的な賃上げが起こるかは、来年以降もこの流れが続くか次第でしょう」
■「基本給+固定残業代」の月給を提示
大手ITを中心に若手社員確保のため、新卒初任給の増額を実施する企業が少なくないが、中には額面が大幅にアップされたように見えて、実際に賃上げされているか疑わしいケースもある。
「ある就職サイトのIT業界新卒人気企業ランキングで2位に入った楽天の場合、新卒の募集要項で学部卒の月給は30万円と提示されていますが、その内訳は40時間分の固定残業代7万2151円が含まれていて、ボーナスの算定基準になる基本給は22万7849円と、新卒の平均初任給並みです。楽天のほかにも固定残業代、深夜割増賃金、賞与込みの“かさ増し”月給を提示する企業が非常に増えています」(経済誌記者)
これについて、前出の溝上氏はこう話す。
「固定残業代は法的にも問題になっていて、最高裁から判例も出ています。要は基本給と残業代を分けて、どこまでが残業代なのかを明確にしなくてはならないというものです。一応、月給に含まれる残業時間を明示していても、割増賃金額を自分で計算しなくてはならないところもあります。人手不足の中、母数集めのため見かけの数字で釣るのは、賃金リテラシーのない学生に親切なやり方とはいえないでしょう」
今年度入社の大卒新入社員の初任給が21万9000円から25万円にアップしたNTTなど、基本給自体を上げている企業もあるが、正々堂々としていない企業ほど、優秀な学生から敬遠されることになるだろう。
- 3 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:19:14.38 ID:ln9dugKdM
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粗賃サタン
- 4 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:19:22.02 ID:NskLfglG0
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詐欺会社だらけでワロタ
- 5 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:19:22.05 ID:2xOImwJB0
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さすがジャップ、日本人に対してなんでこんなに悪意もてるのか
- 6 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:19:32.76 ID:KJ3ZH+X10
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横行は横行だけど
昔からじゃね - 7 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:20:10.13 ID:WT3b5s+s0
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🤓「よし!!」
- 8 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:20:39.05 ID:dg3tlQeL0
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>>1
固定残業代はいい加減違法にしろよ - 12 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:22:40.84 ID:8i6B9i/P0
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>>8
残業しなければいい - 21 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:32:03.27 ID:KBV0kL2L0
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>>12
法律でいう残業は業務命令だから - 9 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:21:03.05 ID:J4dlXVaxF
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こんなとこでも馬鹿にされる楽天さん
- 10 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:21:17.00 ID:yFs+gTchH
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ステルス値上げと一緒だな
何とかして騙そうとしてくる - 11 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:22:31.92 ID:5Y7ThN5K0
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実質〇〇円!的な話か
ほんと誤魔化しばっかだなこの国は - 13 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:23:26.35 ID:NoprbX2L0
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米倉「新卒初任給が高すぎる」
- 14 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:24:42.91 ID:pN9UYtkJ0
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本当に優秀な層は大学から海外に出て行っちゃってるよね
- 15 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:26:17.13 ID:WhVWJlAY0
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これはいいっすか?
ジャッ…
- 16 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:27:12.68 ID:BGhAMQOO0
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衰退国らしい末路だな
- 18 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:28:55.19 ID:4wRuxc810
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ジャップは人を騙すのが得意
- 19 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:29:51.57 ID:dOBi/PeP0
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どうすんの晋三
- 20 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:30:34.35 ID:WhVWJlAY0
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ちなみに俺の勤務先も転職サイトでは月給35万になってるけど残業代込みの平均支給額だからな🤤
- 22 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:32:16.06 ID:JJhxbbVt0
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残業代入れないか明確に表示せえよ
コンプラ無視の詐欺会社共が - 23 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:33:42.54 ID:t4uLojic0
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騙さないと人来ないからな
- 24 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:33:47.66 ID:NW0cJ2C30
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まじでこれに限らず
色んなジャンルで誤魔化してるのほんとジャップの悪いところだと思うよ
実質なんとか!とかさ本当の部分をさらけ出せよ
- 25 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:33:50.30 ID:BStaymk50
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そんな会社を選んだやつの自己責任だろ
- 26 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:34:30.16 ID:kviBId3B0
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助けて…辛酸…
- 27 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:34:40.99 ID:35Qooirh0
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固定残業代を設定してる会社はブラックだから排除で問題ない
自ら残業多いですって言ってくれてる訳だからな - 30 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:35:50.01 ID:oh/6XTpA0
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この国はいかに詐欺するか騙すかばっかだな・・・
- 31 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:35:50.38 ID:JXP7R+Ik0
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でも応募しちゃう就活者に問題がある
- 32 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:35:58.39 ID:Knzzsc2H0
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20時間ならまだしもら40時間とか4ねって思うわ
- 33 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:36:09.76 ID:NHpaucrq0
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ハロワの求人は固定残業代込みばっかだね
- 34 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:36:42.15 ID:OMZQUtFQ0
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>>1
改竄隠蔽国家の企業に相応しいな
コメント一覧
>31 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:35:50.38 ID:JXP7R+Ik0
でも応募しちゃう就活者に問題がある
死ねよ糞低脳
>>1
固定残業代はいい加減違法にしろよ
12 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2023/09/26(火) 10:22:40.84 ID:8i6B9i/P0
>>8
残業しなければいい
↑なんだ?この低脳汚物は?