新卒でSE←これってどれくらいヤバいの？

1 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:00:00.49 ID:p8+mwH8D0: ユーザー系子会社に内定出たんやけどワイ言語とかなんも知らんのやけど
2 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:00:33.82 ID:FtOHKV8I0: ユー子ならヤバくないだろ
6 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:03:26.21 ID:p8+mwH8D0: >>2
そうなんか
3 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:01:36.24 ID:p8+mwH8D0: ソフト販売とグループ会社のシステム管理してる会社や
4 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:01:55.04 ID:cDbOjfeg0: マジでやばいぞ、当たり前のように飛び交う言葉が全て外国語に聞こえるのに話が通じなかったらしばかれるし仕事が全く進まなくてさらにしばかれる
7 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:03:36.31 ID:p8+mwH8D0: >>4
マジか
5 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:03:06.21 ID:p8+mwH8D0: 定時に帰れるまったりした職場って書いてあったんやけど
オープンワークに
8 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:04:21.81 ID:cDbOjfeg0: >>5
それは最大効率で仕事ができた場合だぞ
最初の数年間は用語すら分からなくて一々調べないといけないしシステム構成も委託先も施主も契約内容も予算根拠も何も分からんから徹夜で調べることになる
9 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:05:05.13 ID:p8+mwH8D0: >>8
えぇ…
10 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:05:58.24 ID:IG9g/tmY0: 未経験なら長い目で見てくれるで
ただし二年やっても一人前になれなければ相手にされなくなる
11 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:06:06.14 ID:cDbOjfeg0: インシデントレスポンスも分からんのに対応や調整を求められるし新規事業案も出さなきゃ怒られるしセキュリティ監査対応もあるしやること山ほどあるのに用語すら分からんのやぞ
最初の数年間は死ぬほど残業して泣きながら調べることになる
14 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:07:16.52 ID:q1mJsMI00: >>11
どこのブラックだよ
17 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:07:58.45 ID:cDbOjfeg0: >>14
インフラはこうやぞ
12 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:06:21.17 ID:q1mJsMI00: マーチ文系のメー子2年目突入マンが来たで
結論から言うと向き不向きはあるけどit業界は楽しい
13 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:06:53.23 ID:p8+mwH8D0: >>12
定時で帰れるの？
18 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:08:25.63 ID:q1mJsMI00: >>13
1年目は長いときで20時間くらいだったな。
そもそも定時退社が優先要素ならこの業界は辞めとくべきや、マネージャーとか上に行けば行くほど残業長い
15 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:07:28.62 ID:cDbOjfeg0: 何も分からなくても新規事業案を皆せっせと作ってるのに一人だけぼーっとしてたらガチで怒られるぞ、分からなくてもなんとか過去の案や他社事例や論文から捻り出してパワポを作らなあかんのや、どうせ没になるけど
16 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:07:38.74 ID:aazKNxk4d: 新卒カードを捨てるくらいヤバい
修羅の道やぞ
19 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:09:07.43 ID:cDbOjfeg0: インフラは半分自衛隊や消防士やからな
企業内のインフラ部署でも同様や、嫌ならインフラ来るな
20 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:09:31.69 ID:p8+mwH8D0: 「お金払うので立ち退いてください」って言いにいく業務してる会社か迷ってるんやが
21 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:09:54.73 ID:WauuNcLv0: SEみたいな仕事はフリーから始めたらいいのかね
新卒でいきなり現場に打ち込まれたら頭パンクしてノイローゼになるだろ
23 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:11:32.37 ID:cDbOjfeg0: >>21
SEでフリーから始めるってすげぇ危険な橋やぞ
個人で瑕疵担保責任負う覚悟あるんか
22 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:11:09.53 ID:p8+mwH8D0: ワイ小説家になりたいから作家業が軌道に乗ったら辞めるつもりなんや
3年ぐらいがメドやな
だからワークライフバランス最重視や
26 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:13:06.45 ID:GBK/EdpAa: >>22
一生軌道に乗らなさそう
28 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:13:25.02 ID:p8+mwH8D0: >>26
草
24 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:11:53.92 ID:IG9g/tmY0: 一昔前ならともかく今は新人に無駄に残業やらせんやろ
定時でやりきれる仕事振ってちゃんと定時でこなせるようになってから残業させる
スキルがないのに残業させても成果が出ないからな
27 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:13:22.60 ID:cDbOjfeg0: スキルが無いのに残業させてもしゃーないから周りがカバーしてやるなんて体力のある企業ならええがそういうところばかりでは無いんや
自分をいじめにいじめ抜いて必死で周りについていかないと仕事が終わらなくて大変な事になるところもあるんや
30 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:18:23.70 ID:IG9g/tmY0: >>27
そういう会社はもう淘汰されるやろ
基本給も残業ありきやろうから据え置かれるし
業界が初任給上げ競争やってるのにそんなことしたら碌な新人来なくて潰れるで
32 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:19:35.33 ID:cDbOjfeg0: >>30
アプリ系は知らん
インフラはこうやぞ
29 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:16:38.11 ID:4iC8XKVK0: 大手なら問題ない
31 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:18:53.66 ID:cDbOjfeg0: SEはガチの実力主義社会だから「こいつは入って数日目だから勘弁してやろう」とかそういうの一切ないぞ
話が通じない、スキルが無いの分かったら豚を見るような目で冷たくあしらわれそれでも仕事終わらせて帰れよとなるんや
孤独に一人で勉強しながら仕事を進めるんや
33 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:20:43.11 ID:g6ayN9PN0: この働き方改革の時代に残業が当たり前、残業して終わらせられる仕事を取ってくるのが当たり前なのがこの業界や
さっさと帰りたいならやめとけ
34 名前:一般よりも上級の名無しさん投稿日時:2023/04/10(月) 01:20:50.56 ID:cDbOjfeg0: 一方で仕事がまともにできるようになるといきなり態度が豹変して急に人間として扱ってくれるようになるし「○○さんはこれに関しては専門家」と褒めてくれるようになるし飲みにも誘ってくれるようになる
ガチで仕事できない間は人権がないぞ