- 1 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:03:24.65 ID:pHenQ9bq0
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政府は、育児休業明けで子育てのため勤務時間を短くして働く人向けに、新たな現金給付制度を創設する方向で検討に入った。給付は雇用保険加入者が対象で、
賃金の一定割合の金額を雇用保険から拠出し、上乗せする案で調整する。時短勤務で賃金が減る中、子育てと仕事の両立を支援する狙い。複数の関係者が12日、明らかにした。
子育てクーポン発行、政府が支援 0～2歳児いる世帯が念頭
時短勤務には、育児のため通常の勤務時間で働くことが難しい人が仕事を続け、徐々に本格的な復帰を目指してもらう目的がある。ただ慣れない両立に不安を抱え、
賃金も減るため働く意欲が低下、離職につながりやすい。政府は、就労継続などを後押しする方策が必要と判断した。
https://news.yahoo.co.jp/articles/b801eb084efeccc2e30809624fe1b7f2a294393e
- 2 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:04:05.68 ID:wM0AwTnE0
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的外れだなあ
- 3 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:04:50.45 ID:la0zNPjV0
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うぜー
- 4 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:05:42.01 ID:UHGBdeP50
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それ以前に子供つくらねーから
- 5 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:07:49.70 ID:MG80YyC80
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そうじゃなくて
赤ちゃんから預けられる施設を充実させたら？
費用を国が大半もつ形で
そんなの法整備しても企業ごとに違いが出るだろ
- 31 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:48:19.48 ID:glTDfWcU0
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>>5
共働きしなくても子を持って育てられる社会にした方が子供増えると思うけどね
共働きで何人も子供育てるとか無理だろ
- 6 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:07:49.92 ID:Sxr+glib0
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また無駄遣いが
- 7 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:09:30.60 ID:rr7FaqsC0
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この育児なし！
- 8 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:09:33.51 ID:wcFwMVzQ0
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また育休取得者がヘイト集めるな
- 9 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:10:02.09 ID:dIkw5A2h0
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マジか。俺も一年間育休取ってて復帰したらフルで働こうと思ってたけど
給付金制度出るなら時短にしようかな。双子のワンオペは不可能だわ
- 10 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:10:57.01 ID:MG80YyC80
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介護施設だらけになってるけど
同じ様に赤ちゃん系も一大産業にすればいいのに
- 11 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:13:47.15 ID:j8BiMgle0
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さすが自民日本國。ズレてるなあw
- 12 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:16:17.66 ID:zFVUbn7K0
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いや、丸々働く奴の方をより支援しろよw
- 13 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:19:41.46 ID:rdgwJg3P0
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まーた怠けてるやつに税金配ってるよ
- 14 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:21:45.70 ID:evHaOKjR0
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公務員ですら実質時短できない部署とかあるんだけど…
- 15 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:26:06.61 ID:i2s9qmK90
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とんちんかんちん岸打算
- 16 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:29:33.54 ID:nEyKUJSu0
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雇用保険適用の拡大なら、まあいいんでないの
雇用保険のお世話にはならない人のほうが多いだろうし
- 17 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:33:44.81 ID:t412VGFa0
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岸田は高所得の年寄りに冷たいが、子育て世帯と低所得者に手厚い
- 18 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:33:45.99 ID:Zjf9xVnU0
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財源は年金から出せよ
- 19 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:36:21.58 ID:15ky87vX0
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中出しして気持ちいい事した上に
子供が出来て幸せマウント取ってるやつに
今以上の負担が独身や小梨にいくんだぜ？
不公平な世の中だよなぁ
- 20 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:46:48.81 ID:0vluJPgZ0
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雇用保険から出すなよ…
- 21 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:47:43.35 ID:SGD8tm9F0
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ここまで弱者男性とかいうゴミの戯れ言ばかりで笑う
妻と子供が潤うのはありがたいわー
- 22 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:48:16.97 ID:aNnQm5Rs0
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安倍ちゃんが社会保障費に回さなかった、消費増税分の税収8割が、ちゃんと社会福祉に使われてさえいればなぁ
- 23 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:52:56.33 ID:EezNxS2o0
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出血してほっといたら死にそうだからとりあえず輸血してる感じ
出血してる根本の傷を塞がず血を増やすための栄養を送らないでただただ元気ある人間の血を吸い取って持ってきて死にかけのそいつに輸血してるだけ
出血してる人数少ないうちはいいけどどんどん増えていくからそのうち血が足りなくなって全員死ぬっていう
- 24 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:56:08.58 ID:aNnQm5Rs0
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>>23
超少子高齢化社会だから、血を止めるのやめたらもっと死ぬやつ増えるけどな
- 25 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 19:56:43.29 ID:iUAqi03W0
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妊娠中働けない、、わかる
時短中働かない、、、？？？
- 26 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:05:54.98 ID:ZfzfNfzp0
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雇用保険ならいいわ
- 27 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:10:42.87 ID:5JPG4UxK0
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妊娠中は個人差が凄くあるからね
それより会社を休むとか給付金とかじゃなくてね
産んだら安く簡単に預けられる施設を充実させたらいいんだよ
ごちゃごちゃ考えずに産んで預ける
仕事は普通に行く
- 28 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:30:01.58 ID:9gW9s3b00
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ますます顰蹙だろうなぁ
- 29 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:41:58.54 ID:yhMzzlQQ0
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当たり前ガキ生まないやつの老後みる権利ない
優遇されなきゃメリットないし子供
byフェミニスト
- 30 名前:一般よりも上級の名無しさん 投稿日時:2022/11/12(土) 20:44:07.25 ID:2LCmhl1i0
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育休だってみんな本人には言わないだけで
ボロクソ言ってるからな
これで給付金まで貰ったらどうなることやら
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